La compañía busca romper estigmas en torno a la salud mental en el trabajo a través de esta nueva campaña, en el marco de la que desarrollará varias acciones de sensibilización y concienciación a lo largo de todo el año
Allianz acoge la Semana de la Salud Mental (25-29 de abril), cinco días dedicados a hablar sobre salud mental de la mano de expertos en la materia
Allianz Seguros impulsa una nueva campaña de concienciación y sensibilización en torno a la salud mental en el trabajo, que lleva por nombre “En Allianz, rompemos estigmas”. De este modo, el principal objetivo de la iniciativa es poner el foco en la erradicación de los estigmas, prejuicios y discriminación que sufren las personas con trastornos mentales, además de contribuir al bienestar de los empleados de la compañía, dándoles recursos para que, en caso necesario, sean capaces de abordar este tipo de problemas.
“En Allianz, llevamos muchos años trabajando por el bienestar de los empleados tanto en el entorno laboral como personal, no obstante la pandemia ha evidenciado la importancia de la salud mental en todos los ámbitos y, ahora, es necesario abordarla desde otro enfoque”, explica Gisela Subirà, Subdirectora General y responsable de Recursos Humanos y Asesoría Jurídica & Compliance. “Gracias a esta campaña, podremos romper estigmas y prejuicios, y crear una cultura donde la salud mental y la física tengan el mismo valor”, añade.
La campaña, que se extenderá durante todo el año, ha arrancado con la colocación, en todas las sedes y centros de trabajo de la compañía, de una cartelería con frases muy significativas acerca de los estigmas que giran en torno a la salud mental de las personas, del tipo: “Está como una cabra”, “Se le ha ido la olla”, “Le falta un tornillo”, etc. El objetivo es invitar a la reflexión sobre el impacto que tienen las palabras y el lenguaje en la estigmatización de los problemas de salud mental, así como generar expectación en torno al kick off de la campaña. Esta campaña se lleva a cabo junto con la entidad Obertament.
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